برامج أكاديمية ودبلومات مهنية وشهادات احترافية ودورات تطبيقية — رحلة متكاملة من القبول حتى الشهادة.
الأكثر تسجيلًا برنامج تدريبي معتمد — 40 ساعة في 8 محاور تطبيقية: من التحليل الاستراتيجي وصياغة الخيارات إلى بطاقة الأداء المتوازن وHoshin Kanri وOKR و4DX، وحتى حوكمة التنفيذ وقيادة التغيير، بمشروع ختامي متكامل.
برنامج تنفيذي شامل يمنح القيادات الإدارية رؤية متكاملة لإدارة المنشأة، من الاستراتيجية والمالية إلى العمليات والتوسع.
برنامج للقيادات يركز على ترجمة الاستراتيجية إلى نتائج عبر أدوات التخطيط والتنفيذ وقيادة الأداء المؤسسي.
برنامج يرتقي بمديري المشاريع إلى مستوى قيادة البرامج والمحافظ، ويجمع بين المنهجيات العالمية وواقع المشاريع الكبرى.
برنامج يؤهل قادة التحول لتصميم وقيادة برامج التغيير المؤسسي والرقمي وترسيخ نتائجها في ثقافة المنشأة.
درجة أكاديمية في تخصص تطلبه الشركات والصناديق حول العالم: الاستدامة البيئية والاجتماعية والحوكمة، تقارير ESG، الاقتصاد الدائري، التمويل المستدام، وقياس الأثر بالبيانات والذكاء الاصطناعي، بما يتوافق مع رؤية 2030 والمعايير الدولية.
دبلوم مهني يغطي وظائف الموارد البشرية كاملة: الاستقطاب، الأداء، التدريب، التعويضات، نظام العمل السعودي، مع تحليلات القوى العاملة وأدوات الذكاء الاصطناعي في الاستقطاب والتقارير. مدخل مباشر لبكالوريوس إدارة الأعمال.
دبلوم مهني يؤهلك لإدارة المشاريع من البدء إلى الإغلاق وفق المعايير العالمية، مع أدوات الذكاء الاصطناعي في التخطيط والجدولة والمخاطر والتقارير. مدخل مباشر لبكالوريوس نظم المعلومات وتحليلات الأعمال ثم الماجستير التنفيذي في إدارة المشاريع.
دبلوم مهني يؤهلك لإدارة الأعمال بأدوات اليوم: التخطيط والمالية والتسويق والعمليات والموارد البشرية، مع توظيف الذكاء الاصطناعي في كل وظيفة إدارية. مدخل مباشر لبكالوريوس إدارة الأعمال.
استقطاب المواهب وتقييمها وتطويرها والاحتفاظ بها ضمن منظومة متكاملة.
تخطيط المشاريع وتنفيذها ومتابعتها وإغلاقها بمنهجيات تقليدية ورشيقة.
رسم العمليات وقياسها وإعادة تصميمها لإزالة الهدر ورفع الكفاءة.
تشخيص الثقافة المؤسسية وتصميم تدخلات التطوير التنظيمي التي ترفع الأداء والانتماء.
للقيادات التي تقود برامج التحول الشاملة: من الرؤية إلى حوكمة التنفيذ وقياس القيمة.
يؤهّلك لقيادة مبادرات التغيير من تقييم الأثر والجاهزية حتى ترسيخ النتائج وقياسها.
برنامج مهني تطبيقي من أكاديمية إمباكت أفينيو.
وفّر 49%
برنامج تدريبي متخصص يهدف إلى تطوير مهارات العاملين في الموارد البشرية والشؤون المالية في إدارة الرواتب والتعويضات بكفاءة ودقة. يتناول إعداد مسيرات الرواتب، واحتساب البدلات والاستقطاعات والمستحقات، وبناء هياكل الأجور، وتصميم سياسات الحوافز والمزايا التي تدعم العدالة الداخلية وتنافسية المنشأة في سوق العمل. يركّز البرنامج على التطبيقات العملية التي تساعد المشاركين على تحسين إجراءات الرواتب، وتقليل الأخطاء، وتحليل تكاليف التعويضات، وربط المكافآت بالأداء؛ بما يسهم في استقطاب الكفاءات والاحتفاظ بها وتحقيق أهداف المنشأة.
برنامج مهني تطبيقي من أكاديمية إمباكت أفينيو.
ماجستير مهني شامل في إدارة الأعمال عن بُعد، 15 مقررًا و180 ساعة تغطي المحاسبة والتسويق والاقتصاد والعمليات والموارد البشرية والقيادة والتمويل والتحول الرقمي، ويُختم بمشروع إدارة تطبيقي.
درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال عن بُعد: 128 ساعة معتمدة على أربع سنوات وثمانية فصول، تغطي الإدارة والمحاسبة والتمويل والتسويق والموارد البشرية والعمليات والتحول الرقمي، وتنتهي بتدريب تعاوني ومشروع تخرج.
المؤسسة العامة للتدريب
المركز الوطني
CPD Certification Serviceرقم العضوية 18183